中國食品安全網(wǎng)訊（李金泉 米永成）2025年9月17日，河南省五一勞動獎表彰大會在省人民會堂隆重舉行。河南豫道農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司（下稱河南豫道）一車間包裝一組組長周雪麗同志，榮獲2025年“河南省五一勞動獎?wù)隆?！這份榮譽，不僅屬于個人，更屬于每一位踏實肯干、默默付出的豫道人！
周雪麗同志自2021年10月加入河南豫道以來，始終堅守在生產(chǎn)一線。她從一名普通操作工干起，憑著一股鉆研勁兒和責(zé)任心，一步步成長為班組的“主心骨”。她不僅技術(shù)過硬，更帶出了一支能打硬仗、凝聚力強的隊伍，實實在在詮釋了河南豫道人“專注、創(chuàng)新、擔(dān)當(dāng)、協(xié)作”的精神。從扎根一線的匠心堅守，到腳踏實地的實干拼搏，這是一條通往卓越的必經(jīng)之路。她提醒著每一個奮斗者：唯有沉下心來，在一線錘煉匠心；唯有俯下身去，用實干追逐夢想，才能在平凡的崗位上創(chuàng)造不凡，最終抵達卓越的彼岸。
真心帶人，團隊共成長：她手把手培養(yǎng)出8名開機手、11名班組長，為車間打下堅實的人才基礎(chǔ)，讓老師傅有傳承、新員工有奔頭；
敢于創(chuàng)新，提質(zhì)又增效：她帶頭攻克首條全自動包裝線試產(chǎn)任務(wù)，推動日產(chǎn)量從1萬箱提升到1.87萬箱；扛起責(zé)任，再突破再升級：她積極參與第二條自動化產(chǎn)線建設(shè)，培養(yǎng)5名技術(shù)工人，實現(xiàn)日產(chǎn)能3萬箱的重大突破；暖心聚人，班組如一家：她帶領(lǐng)的班組，員工工資三年漲了30%以上，旺季翻番，實現(xiàn)了三年“零離職”，一躍成為全公司的標(biāo)桿團隊！
周雪麗的快速成長，既源于自身的努力，也離不開公司這片土壤。入職以來，她始終保持著強烈的求知欲與進取心，公司搭建的技能培訓(xùn)平臺上總有她專注的身影，面對晉升通道中每一個挑戰(zhàn)，她都以 “啃硬骨頭” 的決心主動突破 —— 從參與重點項目時主動承擔(dān)額外任務(wù)，她把公司提供的每一份資源都轉(zhuǎn)化為自我提升的階梯，用實際行動詮釋著 “越努力越幸運” 的真諦。
河南豫道始終把人才看作最寶貴的財富，努力為每一位員工提供成長空間、暢通的晉升通道和實實在在的激勵政策。公司不僅定期邀請行業(yè)專家開展專題講座，還為員工量身定制職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，讓不同崗位的員工都能找到清晰的成長方向；在激勵機制上，除了常規(guī)的績效獎勵，對積極進取、業(yè)績突出的員工給予額外表彰與資源傾斜，真正讓 “付出有回報、成長有保障” 落到實處。
周雪麗就是公司在人才培養(yǎng)上 “真投入、真成長” 的最佳證明！當(dāng)她憑借出色的業(yè)績從普通崗位晉升為部門骨干時，公司不僅為她舉辦了成長分享會，還將她的案例納入新員工培訓(xùn)教材，用真實的成長故事激勵更多人；而她也不負(fù)公司期望，在新崗位上帶領(lǐng)團隊攻克多個業(yè)務(wù)難點，為公司創(chuàng)造了顯著價值，形成了 “公司培養(yǎng)人才、人才反哺公司” 的良性循環(huán)。
這份雙向奔赴的成長故事，不僅彰顯了周雪麗個人的奮斗精神，更印證了河南豫道人才理念的前瞻性 —— 只有當(dāng)企業(yè)愿意為人才 “搭臺子、給機會、謀發(fā)展”，員工才能在這片沃土上盡情釋放潛力，最終實現(xiàn)個人價值與企業(yè)發(fā)展的共同飛躍，而這樣的良性互動，正是企業(yè)長久發(fā)展的核心動力。
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